งานวิจัยพบ AI มีผลกระทบต่อแรงงานระดับเริ่มต้นโดยตรง การจ้างงานลดลง 13% แล้ว

ปัญญาประดิษฐ์หรือ AI จะเข้ามาแย่งงานเราได้หรือไม่? จากผลการศึกษาล่าสุดของมหาวิทยาลัย Stanford พบว่า ปัญญาประดิษฐ์ (AI) กำลังมีผลกระทบอย่างมีนัยสำคัญต่อแรงงานระดับเริ่มต้นในตลาดแรงงานสหรัฐอเมริกาแล้วจริง ๆ

ข้อมูลจากมหาวิทยาลัย Stanford พบว่า นับตั้งแต่ Generative AI ถูกใช้งานอย่างแพร่หลายก็ทำให้แรงงานในช่วงอายุ 22-25 ปี ที่ทำงานในตำแหน่งที่มีความเสี่ยงต่อการเสียงานให้ AI สูง ได้ประสบกับอัตราการจ้างงานที่ลดลงไปถึง 13% เมื่อเทียบกับช่วงที่ผ่านมาแล้ว อาชีพที่ได้รับผลกระทบมากที่สุดคืองานที่ถูกทดแทนด้วยระบบอัตโนมัติได้อย่างง่าย เช่น งานบริการลูกค้าและการพัฒนาซอฟต์แวร์

งานที่สามารถใช้ AI ทดแทนได้ จะถูกลดการจ้างงานมากกว่างานที่ใช้ AI เข้ามาเสริม นับว่าเป็นข่าวร้ายสำหรับคนวัยทำงาน 20 ต้น ๆ ที่เพิ่งสร้างตัวในยุคที่ AI เข้ามาทดแทนงานหลายภาคส่วน แต่งานที่ไม่สามารถใช้ AI เข้ามาแทนที่ได้อย่างงานด้านการพยาบาล กลับมีการจ้างงานที่ยังคงมั่นคงและเพิ่มขึ้นด้วยซ้ำ

มหาวิทยาลัย Stanford ระบุเพิ่มเติมว่าอัตราการว่างงานยังอยู่ในระดับที่คงที่ อย่างในเดือนกรกฎาคม 2025 อัตราการว่างงานอยู่ที่ 4.2% เพิ่มขึ้นเล็กน้อยจาก 4% ในเดือนพฤษภาคมและ 4.1% ในเดือนมิถุนายน แสดงให้เห็นว่า AI มีผลกระทบต่อแรงงานระดับเริ่มต้น แต่ยังไม่กระทบต่อภาพใหญ่มากนัก

แต่ต้องยอมรับว่าการมาของ AI กำลังเข้ามาปฏิวัติและสร้างความเปลี่ยนแปลงในตลาดแรงงานโดยเฉพาะกลุ่มงานสายอาชีพ, กลุ่มแรงงานอายุน้อยหรือจบใหม่ที่สามารถถูกแทนที่ด้วย AI ได้ จะได้รับผลมากเป็นพิเศษ

ที่มา CNET

วัชรกุล พัฒนาประทีป